El Consejo General de Colegios Veterinarios de España ha analizado el impacto económico del nuevo convenio colectivo veterinario y concluye que, pese al incremento salarial pactado, la mejora no logra compensar la pérdida de poder adquisitivo que el sector arrastra desde 2020.
Según la organización colegial, la inflación acumulada en los últimos años ha generado un desfase significativo entre la evolución del coste de la vida y la actualización de las tablas salariales. Aunque el nuevo convenio introduce una subida retributiva, esta resulta insuficiente para equilibrar el deterioro económico que los profesionales han soportado durante más de un lustro.
El informe destaca que la profesión veterinaria ha sido especialmente vulnerable a este contexto, debido a la estructura del sector, la presión asistencial y la falta de reconocimiento económico acorde con su responsabilidad sanitaria. El Consejo General subraya que la situación afecta tanto a clínicas privadas como a otros ámbitos laborales, y reclama medidas adicionales que permitan garantizar condiciones laborales dignas y sostenibles.
La entidad colegial insiste en que la mejora salarial debe ir acompañada de una revisión profunda del modelo retributivo, así como de políticas que refuercen la estabilidad profesional y la capacidad de retención del talento. También recuerda que la veterinaria es una profesión sanitaria esencial y que su papel en salud pública, bienestar animal y seguridad alimentaria exige una valoración acorde con su contribución social.
El Consejo General continuará realizando seguimiento del impacto del convenio y trasladará a las administraciones y agentes sociales la necesidad de avanzar hacia un marco laboral que refleje adecuadamente la realidad económica y profesional del sector.